任职资格：
1、中专以上学历，年龄在45岁以下，熟悉ISO9001程序文件体系；
2、基本能力：具有处理治安、消防突发事件，检查、督促、考核现场管理能力，负责专业条线培训计划；
3、为人诚实、稳重，工作积极主动、细心、细致，勤学上进；
4、退伍军人优先考虑。岗位职责：
1、按照物业公司的质量方针和目标，负责编制秩序维护条线的年度、月度工作计划及总结。建立健全安全保障制度；按照质量管理体系的标准，实施安保消防部的管理工作。负责制订本单位的消防安全制度和建立消防管理网络。做好年度的消防培训和演习工作；
2、定期进行安全检查，针对存在隐患向物业服务中心提出整改意见并督促落实整改并作好记录存档；
3、负责做好各类物业突发事件的预报、指挥、协调、处置、善后及归档工作，并配合政府相关部门开展事故的调查和取证；
4、负责秩序维护条线员工的业务培训及考核工作，配合人力资源部参与安保应聘人员面试工作；
5、贯彻、执行公安、消防部门的法律法规，协调好与政府有关部门的关系；
6、开展消防宣传教育，向业主和员工普及消防常识，对新进和转岗员工进行消防安全教育和培训；负责牵头做好各辖区消防知识培训工作及灭火战术的训练工作，每年组织一次由业主和物业服务中心员工参加的消防疏散、灭火演习；
7、负责协助部门经理做好内部审核工作。8、公司领导安排的其它临时性工作。薪酬福利：7500元/月起，具体面议；双休，五险一金，交通补助、餐费补助、话费补助，生日节日津贴，年度团建和体检，年终绩效+奖金。 年龄要求：30-45岁
职能类别：保安经理 关键字：培训安全检查协调内部审核事故调查消防宣传教育消防突发事件考核消防培训业务培训