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  • 2024-03-24发布

组装主管 面议

安徽省-合肥市工作经验:10年以上学历:大专 浏览数:8投递数:1 带薪年假 节日福利 专业培训 交通补贴 五险一金 通讯补贴 交通补贴 绩效奖金 专业培训

职位描述

岗位职责:
1.全面负责组装车间的生产制造管理工作。
2. 组织员工安全生产,通过预防为主的工作方式确保管理区域内的安全环境指标达成
3.对本区域生产质量和生产效率负责,组织并带领领班/线长达成Q质量,C成本,D交货和E生产效率的KPI
4.对准时交货率负责,根据客户需求来科学合理安排人力排班,并确保实际生产按照排班进行,实地确认和跟催,以保证交货按时达成
5.负责所辖区域团队建设和管理,制定培养和培训计划,发现人才和培养人才,对人力进行梯队培养
6.负责生产流程的制定,优化,并通过每天不低于三次(开班后,午饭前后和下班前)的稽核确保员工执行到位,管控有效
7.负责所管理区域的绩效考评体系的有效运行,根据绩效考评规则考核领班线长和操作工,每日公开公平公正的打分并评判8.统计汇总每天的生产数据并分析,对本班人员加班,请假以及每日不良品进行确认,每日报废成本控制进行管理和追踪9.每天在线巡线(Gembawork)不低于3小时,对所管理区域的安全,5S,生产纪律,报废和生产异常进行事前预防管理并有效管控10.上级主管安排的其他工作
任职资格:
1. 专科及以上学历,电气、机械或机电一体化相关专业。
2. 汽车行业组装管理工作至少5年以上,熟悉注塑机、振动摩擦焊接机和非标自动化设备优先。
3.熟悉组装物料管理系统,有AS4000,SAP物料管理系统经验优先
4. 熟练使用Word、Excel、PPT办公软件。
5. 工作态度端正,主动积极,有上进心,有担当,负责任,善于团队合作 年龄要求:28岁以上
职能类别:生产主管 关键字:办公软件机械excel汽车行业word电气安全生产5s安全生产流程

面试评价

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公司基本信息

标语:

规模:150-500人

地点:安徽省-合肥市

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