职位描述
1、深入理解和运用大型公司合规管理体系，具备丰富的相关工作经验，能够为公司提供高效的合规指导和支持。
2、全面负责公司规章制度的审核工作，确保各项制度符合国家法律法规和行业自律规则，为公司的稳健发展提供有力保障。
3、对各层级员工在合规管理和风险控制方面进行有效监督，及时发现和纠正违规行为，实施问责机制，确保公司运营合规、风险可控。
4、熟悉采购、招投标、基建等业务流程，能够为公司在这些领域的合规管理提供专业意见和建议。职位要求
1、法律或相关专业本科及以上学历，具备扎实的法律基础和较强的逻辑思维能力。
2、至少5年以上内控合规相关工作经验，熟悉国内外相关法规政策，能够灵活应对各类合规挑战。
3、工作认真负责，细致入微，具备较强的责任心和抗压能力。
4、善于沟通协调，能够与各部门保持良好的合作关系，共同推动公司合规管理水平的提升。
职能类别：合规经理 关键字：合规管理合规指导内控合规