1. 客户开发与维护 a) 开拓企业级客户资源，挖掘企业培训、管理咨询等业务合作机会 b) 维护现有客户关系，推动二次销售及增值服务转化
2. 业绩目标达成 a) 独立完成年度/季度销售指标，主导商务谈判及合同签订 b) 与顾问合作制定个性化解决方案，促成项目签约落地 c) 建立客户档案，实时追踪项目进度与回款情况 d) 做好沟通和服务，提升客户满意度，推动成交，提高单个客户销售额
3. 市场策略制定 a) 分析行业竞争格局，制定区域市场拓展计划 b) 参与市场推广活动，提升行业影响力任职要求：a) 本科及以上学历，2年以上B2B企业服务/咨询行业大客户销售经验，有招投标经验，有甲方人力资源或组织发展工作经验者优先b) 愿意从事富有挑战的销售工作c) 思路清晰，目标明确，积极主动 d) 优秀资源整合能力，沟通表达灵活畅谈，有较强的学习复盘能力，自驱力强e) 目标导向型人才，适应高强度、快节奏工作环境
职能类别：客户代表 关键字：面销/陌拜ToB（企业/机构）双休较多外勤行业知识客户开发能力