一、岗位职责
1、组织开展年度预算编制工作，协调各部门的预算申报，对预算数据进行汇总、审核、分析和平衡，编制公司年度预算草案，提交公司管理层审议。
2、监控预算执行情况，定期对预算执行数据进行跟踪、分析和评估，及时发现预算执行中的偏差和问题，提出改进措施和建议，为公司管理层提供决策支持。
3、对预算执行差异进行深入分析，找出差异原因，提出相应的调整方案和建议，经批准后组织实施预算调整工作。
4、参与公司战略规划和经营计划的制定，从预算管理的角度为公司战略和经营决策提供财务分析和建议，确保公司战略目标的实现。
5、定期向公司管理层汇报预算执行情况和分析报告，解读预算执行结果，提出预算管理的改进方向和重点。
6、与财务、业务等部门保持密切沟通与协作，提供预算管理方面的专业支持，协助解决业务部门在预算执行过程中遇到的问题。
二、任职要求
1、本科及以上学历，财经类相关专业。
2、具有3年以上制造业预算管理工作经验，熟练掌握预算编制、执行监控、分析和调整的方法和技巧。
3、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力，能够有效地组织和协调各部门的预算管理工作。 年龄要求：20-35岁
职能类别：财务分析经理/主管 关键字：SAP