1、维护、更新、发布各招聘渠道相关信息，维护招聘数据库；

2、筛选简历，与应聘者电话沟通；协助、组织安排面试；

3、实习生管理；

4、根据部门工作需要，熟练使用PS，制作、修改图片；

5、部门交办的其他工作。
任职资格：
1、全日制本科或研究生在读生，设计相关专业优先；

2、善于沟通，工作严谨、细致、耐心、责任心强

3、熟练使用Photoshop、Painter等绘图软件，拥有设计经验者优先；

4、简历请附带个人作品，或者作品链接地址；

5、能够确保实习时间，每周可实习至少4个工作日，5个工作日者优先。