1. 作为校区总负责人，负责整个校区的建设、日常管理与业务运营。
2. 制定和调整校区发展计划，合理安排各部门工作。
3. 制定的销售策略，完善本校区销售体系，培养销售团队，保障完成销售指标。
4. 编制和报批校区年、季、月度销售计划及销售费用预算，并监督实施。
5. 及时分解总部下达的业绩指标，组织制定各工作计划，督促各部门完成业绩指标。
6. 负责营销部、客服部、教学部、行政部等日常工作，协调解决工作中出现的问题。
7. 做好市场定位，开展校区的宣传推广工作，市场调研，了解竞争对手，扩大公司影响，提高市场占有率。8. 完善绩效考核制度，调动员工积极性9. 完成总部交办的其它任务。任职要求：
1.本科或以上学历，能熟练运用各种常见办公软件。
2.至少三年以上教育行业管理经验。
3. 能把握全局，独当一面；较强的组织管理能力，较强的团队协作和人际协调、沟通能力。
4. 有强烈的责任心和使命感，能够承受各种压力。
5. 敏锐的市场洞察力。
6. 热衷教育事业。
7.有招生经验，有拓展业务经验者优先！
职能类别：销售总监业务拓展主管/经理 关键字：教育机构