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  • 2021-04-12发布

工程师 面议

四川省-成都市工作经验:应届毕业生学历:本科 浏览数:16投递数:0 五险一金 长带薪年假 福利好

职位描述

市场部/火电事业部 资源开发工程师

1.岗位职责

开展资源信息收集分析、资源产业政策分析、资源获取、资源开发利用等工作。

2.任职资格

(1)40周岁及以下(1981年1月1日后出生),全日制大学本科及以上学历,热能动力类、电气工程类相关专业,本科5年以上,研究生3年以上电力行业市场销售、技术服务、资源开发等相关工作经验;

(2)熟悉电力技术和产品,熟悉国家能源产业政策,了解世界能源发展局势,愿意深入学习各产业知识,能够独立开展政策研究和综合分析工作并撰写相关报告等;

(3)具有较强的组织能力、沟通协调能力,能充分调动集团内外力量达成既定目标;

(4)具有较强的责任感、执行力,抗压能力强,愿意接受挑战,乐于与人交往,能够接受和快速适应工作环境变化;

(5)有良好的阅读能力,表达能力及写作能力,能熟练使用计算机及相关办公软件,具备较强的互联网应用及信息收集能力;

(6)性格良好,积极乐观,心理素质过硬。

3.工作内容

(1)负责各地及国家能源产业政策、招商政策的收集、整理及分析;

(2)收集、整理目标区域资源状况分布,结合公司产业发展规划,制定资源项目获取策略;

(3)开展围绕资源开发的客户拜访,方案策划,协议谈判、签约等工作;

(4)完成领导交办的其他工作。

信息技术中心 项目工程师

1.岗位职责

组织制定并实施集团公司网络安全和信息化发展规划,对所属企业网络安全和信息化发展规划进行审核及管理;组织制定集团信息化管理制度、技术标准和数据标准信息化并推广应用;集团信息化项目的策划、立项和验收管理,企业信息化项目的立项审核及备案管理;集团及所属企业信息化工作的考核管理;集团信息化业务的统计分析;集团网络安全管理及监督检查;集团公共数据资产及软件无形资产管理等。

2.任职资格

(1) 中共党员,40周岁及以下(1981年1月1日后出生),全日制本科及以上学历,3年及以上相关工作经历;

(2)具有较强的信息搜集与处理能力、逻辑思维能力、文稿撰写能力、沟通协调能力,熟悉国家网络安全和信息化政策法规,能够独立开展研究分析工作并撰写相关报告等文字材料;

(3)熟悉大型离散制造型企业市场营销、产品研发、生产制造、售后服务、经营管理等核心业务流程和管理;

(4)掌握信息技术专业基础知识,包括项目过程管理、数据资产管理、系统运行维护、网络安全等级保护等。

3.工作内容

(1) 制定集团网络安全和信息化发展规划并组织实施,审核所属企业网络安全和信息化发展规划并督促落实;

(2)开展网络安全和信息化管理制度体系建设工作,负责信息化合规管理、内部控制、内部审计、风险控制等管理工作;

(3)开展网络安全和信息化技术标准体系建设并推广应用;

(4)开展网络安全体系建设和监督检查等管理工作;

(5)开展公共数据资产及软件无形资产等管理工作;

(6)开展所属企业信息化建设项目预算、立项、备案、考核评价等管理工作;

(7)开展与上级单位的政策对接、沟通协调等事务工作;

(8)完成领导交办的其他工作。

燃机事业部 营销工程师

1.岗位职责

负责实施气电项目的跟踪、市场的开发及营销策划;组织和参与项目投标工作及中标项目的合同谈判;客户关系的管理;保函管理;配合做好项目的前期工作等。

2.任职资格

(1)35周岁及以下(1986年1月1日以后出生),全日制大学本科及以上学历,工学类或管理类专业;

(2)具备一定的营销类专业知识及政策水平,了解能源发展局势,熟悉国家能源产业政策,熟悉集团产品及产业政策等;具有3年及以上市场营销相关工作经验;

(3)熟练使用各类办公软件,具有较强的政策研究、分析及写作能力,熟练掌握英语(或日语)并能进行顺畅交流;

(4)善于与人交往,具有较强的公关能力、沟通协调能力及团队协作精神。

3.工作内容

(1)负责气电市场开拓方案的策划及组织实施;

(2)负责气电项目投标、合同谈判、合同签约、合同生效及移交工作;

(3)负责气电产业大型产品市场宣介活动的策划、组织与实施;

(4)完成领导交办的其他工作。

北京营销中心 营销工程师(工作地点:北京)

1.岗位职责

负责对北方区域(特别是京津冀)进行产业规划和市场需求调研、项目信息收集、市场形势分析及商务交流活动;组织好重点项目的投标、签约工作等。

2.任职资格

(1)45周岁以下(1976年1月1日以后出生),全日制大学本科及以上学历,管理类、工程类、经济类及营销类等相关专业;

(2)具有3年以上发电设备市场营销或工程设计工作经验,熟悉发电装备制造业基本情况(应届优秀毕业大学生可适当放宽);

(3)具备能源装备制造业相关基础知识,具有市场营销、经济合同、招投标法等相关专业知识;

(4)具备良好的合同谈判、分析判断、组织协调、语言表达和公关能力,具备敏锐的市场观察力,具有较强的工作计划能力、管理和学习能力。

3.工作内容

(1)负责组织和参与集团公司北方地区市场营销工作;

(2)负责组织集团公司授权范围项目的投标报价工作;

(3)负责组织集团公司授权项目的合同签订、合同执行等工作;

(4)负责配合集团公司所属企业开展相关营销工作;

(5)完成领导交办的其他工作。


福利待遇

录用人员薪酬待遇实行岗效工资制,具体按照东方电气职工薪金管理办法及用人部门岗位业绩考核管理规则确定;
录用人员享受国家规定的“五险一金”、年休假、公司规定的企业年金及统一的员工福利待遇;

面试评价

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公司基本信息

标语:

规模:2000人以上

地点:四川省-成都市

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