【工作职责】

1、为公司储备中、基层管理人员，经过轮岗锻炼，达到基层或中层管理人员水平；

2、为提高管理水平，综合学习管理知识，不定期安排到人事、运营、行政、销售等岗位进行工作学习。

3、工作学习过程中，努力完成业绩指标，达成各项绩效考核标准；

4、协助完成公司各岗位工作的计划、组织、实施、监督工作。

5、服从领导安排的其他工作；

【任职要求】

1. 本科及以上学历，物流相关专业优先；

2. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识， 具备优良的行为品质和职业素养；

3. 吃苦耐劳，抗压力强