南方电网科学研究院有限责任公司2021年社会招聘（第二批次）公告

一、公司简介

南方电网科学研究院（下称“南网科研院”）是南方电网公司的“中央研究院”，负责为南方电网发展规划、工程建设、安全、经济、优质运行和信息化建设提供全方位、全过程的技术支持与技术服务，负责开展电网基础性、共性、前瞻性核心技术研发，承担国家级、省部级、行业及学术组织和南方电网公司系统重大课题的研究与实施。

南网科研院是“国家认定企业技术中心”，拥有“直流输电技术国家重点实验室”、“国家能源大电网技术研发（实验）中心”、“特高压工程技术（昆明）国家工程实验室”等3个国家级实验平台。作为南方电网中央研究院，在交直流互联电网安全稳定分析与控制、特高压直流输电、柔性直流输电、电网仿真技术等领域处于世界领先水平，在智能配用电、网络信息安全、高压设备检测、电网防灾减灾等技术领域均取得了一系列重大自主创新成果。截至2021年5月，累计承担了国家级科技项目40余项、省部级和公司系统重大课题500余项，获得省部级以上科技奖励200余项，其中国家科技进步特等奖、一等奖、二等奖各1项,累计授权专利2725件，发布了IEC标准1项、IEC/IEEE联合标准1项、IEEE国际标准8项、国家标准91项、行业标准62项，是CIGRE SC B4（国际大电网组织直流输电与电力电子专委会）中国国家代表所在单位，是全国全国电力需求侧管理标准化技术委员会、电力行业电力电容器标准化技术委员会秘书处挂靠单位，是中国电机工程学会直流输电与电力电子、分布式供能、防灾减灾、电力市场等四个专委会秘书处挂靠单位。

二、办公地点

    广东省广州市黄埔区南网综合科研基地

三、招聘需求

本次需求涉及计算机类、通信类、电气类、财经类等专业的4个岗位共4人的需求。招聘岗位请详见附件。

四、应聘条件

（一）基本条件

1.具有良好的政治素质和职业素养,遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，团结合作，作风严谨。

2.具有良好的职业操守，事业心强，忠诚能干，爱岗敬业，实绩突出，具有较强的责任感。

3.具有较好的沟通与协调能力、语言和文字表达能力，熟练掌握一门外语，并具备较强的听、说、读、写能力，具有一计算机应用能力。

4.具有必备的岗位素质，具有相应的执业资格有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力。

5.具有较强分析和解决问题的能力、良好的逻辑分析能力、创新意识，具有较强的独立科研能力、项目团队管理能力、系统思维能力和策略规划能力。

（二）资格条件

1.学历要求：具有全日制大学本科及以上学历。其中，最高学历的学制不少于两年。

2.专业要求：所学专业或从事专业（须具有至少一年的相关专业工作经历）符合招聘岗位专业需求。

3.年龄要求：年龄一般不超过38周岁。

4.符合回避原则：夫妻关系、直系血亲关系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女）、三代以内旁系血亲（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻亲关系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶）不得在南网科研院工作。

五、福利奖励

公司除提供完备福利的体系外，以企业和职工共成长为使命，设立有科学技术奖、专利奖等十余种科技奖项。

按照《广州开发区聚集“黄埔人才”实施办法》（2020年5月14日颁布）范围内符合创新创业的杰出人才、优秀人才、精英人才及其他鼓励类人才条件的，享受全球纳才奖励、高端项目扶持、安居乐业工程、福利配套保障等政策福利。其中，符合条件的杰出人才、优秀人才、精英人才，按在本区实际购房金额的80%分别给予最高500万元、300万元、200万元购房补贴。对未享受购房补贴的杰出人才、优秀人才、精英人才每年分别给予15万元、10万元、5万元万能津贴。对杰出人才、优秀人才、精英人才按在本区法人单位年度所得个人收入应纳税所得额的10%给予每年最高500万元收入奖励。对新入户本区且属于首次入户广州，在本区企业工作满1年的人才，按照博士研究生或副高级以上专业技术职称人员5万元、硕士研究生3万元、全日制本科毕业生2万元的标准，给予入户奖励。

六、招聘程序

按照公开报名、资格审查、专业面试、综合面试、笔试、政治及体格审查、录用的程序择优录取。

七、应聘方式及注意事项

（一）应聘所需材料

1.《南网科研院社会招聘报名表》（Word版本、签字扫描版本）。

2.相关业绩证明材料（必须包括但不限于学历学位证书、工作证明、资格证书的扫描件）。

（二）报名截止时间

2021年11月12日24:00。

    （三）报名步骤

   1.开展信息采集，点击链接如实填写信息并提交。（必填）（链接：https://www.wjx.cn/vj/OQUu3gX.aspx）

   2.请将应聘所需材料打包（压缩包大小不超过30M），以“社招-应聘岗位名称-姓名”命名，于11月12日24点前发送至联系邮箱。

（四）注意事项

资格审查结果（无论是否通过）均会以短信形式通知，请耐心等待。

（五）联系方式

联系人：南网科研院组织人事部

联系邮箱：sepri@csg.cn

 转载来源  ：国企招聘

南方电网科学研究院有限责任公司2021年社会招聘（第二批次）需求表
序号	招聘部所	岗位名称	人数	学历要求	专业要求	招聘需求	工作要求	岗位职责
1	计划财务部	综合财务岗	1	本科及以上	会计、财务管理、金融、审计等	南方电网公司系统内	1.熟悉国家财会、税务、金融、档案管理等相关法规政策。 2.熟悉资产财务管理各专业方向基本知识，特别是资产管理产权管理、股权投资管理、税务管理、预算管理、成本管理、资金管理、会计信息化等方面的专业知识。 3.熟练使用WPS等常用办公软件，熟练使用财务信息化软件。	1.负责会计档案管理、会计继续教育。 2.负责牵头组织开展综合性迎审迎检工作和组织开展财务专项检查。 3.负责组织资产财务管理领域院所两级工作计划、监督计划、改革任务等各类计划工作，组织填报完成进度及任务销号。 4.负责组织参与编写企业年度工作报告。 5.负责会计信息化建设。负责组织会计信息系统的建设、运行维护和数据清理；负责会计信息初始化配置和数据初始化。 6.负责银行账户、银行保函等资金相关业务管理。 7.负责“民企清欠”等专项工作。 8.负责组织申报经营贡献奖等相关奖项。 9.部门安排的其他工作。
2	高电压技术研究所	变压器及先进材料技术研究岗	1	博士研究生	电气工程类	南方电网公司系统外	1.具有扎实的高电压技术专业基础知识，具有较强的电气绝缘、电磁场等方面的工作和学习能力。 2.具有较强的高压绝缘专业知识以及相关研究经验。 3.熟悉设备研发及标准化相关工作内容。 4.熟悉智能传感原理及信号处理方法。 5.熟悉电工材料专业知识及发展方向，具备电工材料性能测试、研发技术能力。 6.具备一定的数值仿真算法及编程能力。 7.具有较好的组织协调、逻辑分析、文字表达和团队合作能力，熟悉国家级、省部级或网公司级科技项目策划程序。	1.开展变压器类设备安全运行技术研究工作。 2.开展新型设备状态感知技术研究、传感装置及系统研发与应用技术研究。 3.开展先进电工材料技术及装备技术研究研究。 4.开展设备全生命周期资产管理技术研究。
3	信息安全 中心	数字化建设及网络安全技术研究岗	1	本科及以上	计算机类、通信类 、电气类	南方电网公司系统外	1.具有3年及以上网络安全相关工作经验或信息化项目管理或信息化项目监理咨询相关工作经验。 2.具有网络安全基础知识或数字化技术基础知识，熟悉云计算、大数据、物联网、移动应用、人工智能、区块链等其中一种或多种新技术。 3.熟悉网络安全等级保护2.0或数据安全等相关标准和规范或信息化项目管理或信息工程监理，具有相关项目经历的优先。	1.开展数字化建设或网络安全相关工作，包括网络安全技术咨询或网络安全技术管控或数字化技术咨询或数字化技术管控。 2.开展网络安全或数字化技术应用研究与标准、方案编制。 3.开展数字化应用或网络安全相关系统建设和运营。
4	科技成果推广应用事业部	产品运营经理	1	本科及以上	信息通信及相关专业	南方电网公司系统内	1.5年以上信息通信领域大型项目管理经验。 2.熟悉信息通信相关专业知识，具有信息通信领域产品研发经验。 3.熟悉信息通信行业相关政策及标准。	1.负责信息通信类产品的市场营销策略及方针制定。 2.负责组织开展产品产业化项目孵化、策划、投资、外部合作业务的洽谈和对外合作单位的统筹。 3.负责科技成果转化评估，牵头组建项目团队。 4.负责组织项目团队开展具体产品的市场开发、生产、销售等相关工作。 5.负责产品生产过程监造、质量控制及改进等工作。 6.负责牵头实施产品产业化重点项目。