1、许昌烟草机械有限责任公司2022年度公开招聘人员公告
2、中国烟草机械集团有限责任公司上海烟草机械有限责任公司2022届高校毕业生招聘公告
3、上海烟草集团上海新型烟草制品研究院有限公司2021年度招聘公告(第十批次)
许昌烟草机械有限责任公司
2022年度公开招聘人员公告
一、企业概况
许昌烟草机械有限责任公司（以下简称许昌烟机公司）于1958年建厂，1965年开始涉足烟草机械领域，2002年改制为有限责任公司，成为中国烟草机械集团有限责任公司的四大控股生产企业之一。公司紧密围绕“成为世界一流的烟草设备制造企业”的愿景目标，稳步推进滤棒成型和辅联物流制造基地建设，近年来公司保持科学稳定发展态势，产品覆盖国内所有卷烟工业企业，并远销至东南亚、欧洲、非洲、美洲等近50个国家和地区。
二、信息发布渠道
招聘公告在国家烟草专卖局网站人才招聘平台（www.tobacco.gov.cn)、国聘网（www.iguopin.com)、公司网站（www.xcyj.com）等规定渠道发布。
三、招聘对象
招聘范围为2022年全国普通高等院校统分统招全日制应届毕业生或符合国家规定视同为应届毕业生的人员，不含自学考试、网络教育、成人教育、函授、定向培养、委托培养等毕业生；2022年应届硕士研究生及以上学历可为非全日制；2021年1月1日至招聘面试前取得国（境）外学位、完成教育部学历认证且初次就业的留学回国人员。
四、基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
3、具有良好的政治素质和道德品行；
4、有正常履行职责的工作能力和身体条件；
5、具有符合岗位要求的文化程度、工作能力；
6、与其他用人单位不存在任何形式的劳动关系，无违法犯罪及不良记录；
7、具备招聘公告所要求的资格条件。
五、招聘岗位及资格条件
2022年度公开招聘33人，具体明细见下表：
六、报名、考试时间及方式
（一）报名截止时间：2021年12月26日。
（二）报名方式:投递简历材料至公司邮箱，应聘人只能选招聘计划中的1个岗位进行申报，邮件主题为“应聘岗位+姓名+学校”，邮件地址为hr@xcyj.com。简历材料应提供如下内容：
1、《许昌烟草机械有限责任公司应聘登记表》（附件1：http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/202112/7c46377782c541e3b9dffc66bee9fada/files/许昌烟机公司2022年度应聘登记表.doc），存在回避关系的，应聘者应及时告知招聘单位（必须）。
2、个人简历及有效期内二代身份证扫描件正反面（必须）。
3、学信网《教育部学籍在线验证报告》（国（境）外学历人员此项为《国外学历学位认证书》）；硕士研究生（含）及以上学历人员应提供本科学历、学位等相关证件扫描件、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》（必须）。
4、成绩单扫描件（必须）。
5、荣获奖项、证书，以及证明自身科研成果（发表文章、专利、著作）等相关资料。
（三）考试时间、地点：考试时间初定2022年1月10日，考试地点在许昌烟草机械有限责任公司（如因疫情及其他原因发生变化另行通知）。
七、招聘程序
应聘者经资格审查、考试、考察、体检、公示后录用。
（一）资格审查
招聘专家小组根据应聘者学校专业课程适应性、学习成绩、获奖持证、实习和社会活动等情况择优确定笔试人选。
（二）考试
考试包括笔试和面试。
1、笔试
公司招聘工作设定最低开考比例，计划招聘人数不高于2人的岗位最低开考比例为4:1，最高比例不超过5:1；计划招聘人数高于2人的，最低开考比例为3:1，最高比例不超过5:1。对未达笔试最低开考比例的职位，相应核减当次招聘计划。核减后仍无法达到最低开考比例的职位，予以取消，该职位报考人员可申请改报符合条件的其他职位。笔试采用闭卷纸质答题，考试科目为行政职业能力测试、申论，满分100分。
2、面试
根据笔试成绩从高到低，招聘人数不高于2人的岗位，按照各岗位面试人数与计划录用人数的比例不超过3：1的原则确定面试名单；计划招聘人数高于2人的，按照各岗位面试人数与计划录用人数的比例不超过2：1的原则确定面试名单。若同一岗位出现笔试成绩并列的，一并进入面试，面试环节出现弃权的，按照笔试成绩从高到低递补。面试成绩满分100分，面试成绩低于60分者不予录用。
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。按照考试综合成绩由高到低排序，并按1：1比例确定拟录用人员名单，若综合成绩相同，按面试成绩从高到低排名。
（三）考察
公司可灵活采用个别谈话、查阅档案、延伸了解、实地调查、走访有关部门等多种方式对拟录用人员进行考察。考察结果为不合格，取消拟录用资格。
（四）体检
公司统一组织通过考察的拟录用人员参加体检，体检合格者方可录用。体检参照公务员录用体检通用标准。
（五）公示
对拟录用人员在中国烟草人才招聘平台和许昌烟机公司外网上进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议办理录用手续。
八、回避事项
（一）应聘者不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位；
（二）应聘者如与本单位职工有直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的，应及时告知公司，公司将按相关规定在组织招聘工作时安排回避。如故意隐瞒不报的，一经查实，取消应聘人员考试或录用资格；已签订就业协议或被录用的，解除协议或劳动关系。
九、其他相关事项
（一）应聘者提供的材料，公司将严格保密，不再退还。
（二）应聘者应对所提供的个人信息和相关资料的真实
性、有效性负责。在招聘任何环节发现应聘者不符合资格条件或有弄虚作假行为，将立即取消其报考或录用资格，已经录用的，依法解除劳动关系。
（三）应聘者应确保联系方式填写准确，通信工具畅通。按时参加招聘的各个环节，凡未按要求时间参加的，视为本人弃权。应聘者有替考、考试作弊等情形的，一经查实，取消考试成绩或录用资格。
（四）发生拟录用人员考察不合格、体检不合格、不符合报到条件或自动放弃等情况，造成拟录用人数达不到招录名额的，经公司党委会批准，按照从最近一次本岗考试成绩从高到低递补。
（五）新招录的大学毕业生到公司报到后，由公司报销毕业生参加招聘活动中的城际往返交通费及从学校或家庭居住地到公司报到的单程路费（不含飞机票、高铁一等座、商务座和软席卧铺票等）。
（六）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
十、联系电话
（一）招聘咨询电话
联 系 人：朱老师 电话：0374-3266980；13837499199；
赵老师 电话：0374-3266516；13782265350；
（二）招聘监督举报电话
许昌烟机公司纪检监察部电话：0374-3266993。
中国烟草机械集团有限责任公司上海烟草
机械有限责任公司2022届高校毕业生招聘公告
根据公司发展需要，上海烟草机械有限责任公司拟面向社会公开招聘30名2022届应届高校毕业生。
一、 公司简介
上海烟草机械有限责任公司是我国制造烟草机械设备的核心企业。公司建立了集产品研发、铸造加工、装配调试、数控技术等一体的生产经营管理体系。配备了国内领先、国际一流的数控加工设备、精密测量仪器和素质优良的人才队伍，具备国际先进的机械加工制造能力。按照国产烟机工业专业化分工布局，公司主要承担烟草包装设备的研发、生产、销售与服务。
公司连续多年被评为“上海市高新技术企业”、“上海市文明单位”，同时荣获“上海市花园单位”、“上海市质量管理奖”、“上海市模范集体”等称号；产品多次获国家级和省部级科技进步奖、优质产品等荣誉；被国家人力资源和社会保障部列入第一批国家高技能人才培养示范基地，并被授予“国家技能人才培育突出贡献奖单位”称号。上海烟机公司一直以来秉持“创新、务实、协同、高效”的企业文化理念，保持着较为稳定的发展趋势。
二、 基本条件
应聘者应当具备下列资格条件：
1. 具有中华人民共和国国籍；
2. 拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3. 2022年全日制普通高等院校应届毕业生以及符合国家规定视同的应届毕业生，国（境）外高校毕业生须获得国家教育部留学服务中心开具的学历学位认证书；
4. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质，达到国家公务员考试一般体检要求；
5. 具有良好的政治素质和道德品行,无违法、违纪等不良记录；
6. 具有符合岗位要求的专业、学历及相关要求，并且取得相应的学位。
三、 招聘计划
四、 招聘程序
应聘者经报名、资格审查、考试、考察、体检、公示后办理入职等相关手续。
五、 报名
报名截止时间：2021年12月17日
报名方式:
1、简历投递至公司邮箱（hr_stmc@sh-ctmc.com.cn），邮件主题为“学校+专业+姓名+应聘岗位”。
2、招聘会现场投递简历材料报名。
应聘者只能选择招聘计划中的1个岗位进行申报，确认投递岗位后，不得再改报其他岗位。应聘者除提交个人简历和《应聘人员情况表》（附件1：http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/202112/4f8b5f7670e843cc9aae7797cfce815f/files/应聘人员情况表.doc）外，还需提交的应聘资料应包括：
1) 有效期内二代身份证扫描件正反面。
2) 院校毕业生工作部门签章的应届毕业生就业推荐表。
3) 成绩单扫描件，英语四、六级证书。
4) 荣获奖项、证书，以及证明自身科研成果（发表文章、专利、著作）等相关材料。
5) 本人认为应提交的其它证明材料。
应聘人员请如实完整填写《应聘人员情况表》并提供相关材料。所有材料均需扫描为电子版，压缩后整体打包发送至公司邮箱。
六、 考试
考试采用笔试和面试相结合的方式。
笔试采用闭卷答题，内容包含但不限于专业知识测试、综合知识测试（行政能力测试、基本常识等），满分100分。考试计划于2021年12月下旬在上海进行，具体时间、地点我司将另行通知。
我们将根据招聘岗位条件和岗位需要，结合应聘人员提交的信息资料，对应聘人员进行资格审查。择优筛选后，将以电子邮件、短信或电话的方式通知本人。在各招聘环节中，请应聘者务必保持手机、邮箱等通讯畅通，如若联系不到考生本人，则视为考生自动放弃资格。
七、 其他事项
资格审查贯穿招聘全过程，在招聘过程中任何环节发现有报考信息不实、条件不符等情形的,不得进入下一环节，由此发生的个人损失由应聘者自行承担。
本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。应聘人员参加招聘过程中的交通、食宿等费用自理。
在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大应聘者理解、支持和配合。
本招聘公告由上海烟草机械有限责任公司保留最终解释权。咨询电话：021-61664405、021-61664419。
上海烟草集团上海新型烟草制品研究院
有限公司2021年度招聘公告(第十批次)
一、公司简介：
上海新型烟草制品研究院有限公司成立于2016年11月，是上海烟草集团有限责任公司全资子公司，与上海新型烟草制品研究院合署办公。
公司位于浦东张江高科技园区的上海烟草浦东科技创新园区内，主要承担加热卷烟、电子烟、口含烟等新型烟草制品的基础性、关键性、前瞻性技术研究，是中国烟草行业新型烟草制品研发基地，为行业新型烟草制品高起点、超常规、跨越式发展提供有力支撑。
目前，公司承担中国烟草总公司科技重大专项及上海烟草集团有限责任公司科技项目等30余项, 共申请专利383余件。内设雾化烟草制品研究室、无烟气烟草制品研究室、产品研究室、基础研究室、分析测试中心、市场与信息研究室等基础研究、产品开发部门。其中，分析测试中心具有CNAS资质，按照ISO 17025持续有效运行，检测领域覆盖化学、电气及电磁兼容三大部分。
未来5年，公司将围绕“国际一流新型烟草制品研发中心”建设目标，打造行业新型烟草研发领域“分析测试、专利分析集成、标准法规、市场数据、科学工程试验”五大中心，实现“品牌一流、成果一流、平台一流、人才一流”目标，为中国烟草行业新型烟草制品产业化、品牌化发展提供强有力的支撑，推进行业新型烟草制品技术、产品、装备全产业链发展，加快建设成为国际一流新型烟草科研机构。
二、2021年招聘信息
（一）应聘人员基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具备符合岗位要求的资格条件和专业工作能力；
6.热爱专业工作，有很强的工作责任心；
7.具备良好的学习能力和抗压能力，能独立高效地开展工作；
8.具有良好的沟通能力和协调能力，以及较强的执行力和团队合作能力；
9.能熟练使用Office软件。
（二）招聘岗位
1.岗位名称及人数
2.岗位具体要求和工作内容：
1、化学测试主管（1人）
工作内容：
从事企业新型烟草制品化学检测工作及相关产品分析研究工作，具体为：
1.按照实验室质量管理体系的要求，负责实验室日常运营监督管理，包括检测人员的监管及日常工作内容的分配；监督和保证实验室结果质量，签发检验检测报告；
2.组织实施实验室新项目开发、方法验证、标准变更，组织实施实验室各项资质申请及评审等工作；
3.组织实施检测人员培训和考核工作，落实人才的培养与储备，建立高效团队；
4.规划并管理实验室资源，负责实验室整体的安全，保证健康和安全的工作环境；
5.对实验室出现的不符合进行调查和分析，提出纠正措施并组织实施，为实验室的发展提供富有建设性的意见和方向；
6.与其他部门协调，协助统筹实验室整体工作；
7.完成部门交予的其他工作。
岗位要求：
1.40周岁及以下，身体健康；
2.全日制本科及以上学历，分析化学、应用化学、化学工程等相关理工专业毕业，具有中级职称者优先；
3.掌握气相色谱、液相色谱、液相色谱质谱、电感耦合等离子体质谱仪等仪器测试原理和使用；大学英语四级，具有熟练的英语听说读写能力；
4.具有5年以上化学检测相关工作经验，熟悉方法开发和方法验证流程；熟悉化学检测领域相关法律法规、产品标准、检测标准；熟悉实验室质量管理体系相关要求（ISO/IEC 17025、检验检测机构资质认定通用要求等），有实验室管理体系质量主管、技术主管、授权签字人经验优先；
5.具备良好的检测技术和管理知识培训督导能力；
6.具备良好的沟通能力、协调能力，以及团队合作能力、组织管理能力；
7.具备良好的职业道德素养；具备良好的口头和书面表达能力。
2、化学测试工程师（3人）
工作内容：
从事企业新型烟草制品化学检测工作及相关产品分析研究工作，具体为：
1.承担新型烟草制品各项化学指标的日常测试工作和相关试验报告的撰写工作；
2.负责新的试验方法的开发和相关规范文件的撰写工作；
3.负责相关设备日常维护；
4.负责试剂验收、核查和标准品核查；
5.负责完成化学检测领域质量体系相关工作，维护实验室设备和环境，确保检测设备和环境符合要求；
6.及时学习了解本领域最新的法规、政策和标准；
7.参与相关科研项目及产品分析研究工作；
8.完成部门交予的其他工作。
岗位要求：
1.38周岁及以下，身体健康；
2.全日制本科及以上学历，分析化学、应用化学、化学工程等相关理工专业毕业；
3.熟悉气相色谱、液相色谱、液相色谱质谱、电感耦合等离子体质谱仪等仪器测试原理，可独立进行样品前处理、检测分析及数据处理；
4.大学英语四级，具有较强的英语听说读写能力；
5.具有3年及以上化学检测相关工作经历，熟悉方法开发和方法验证流程、有检测认证行业工作经历者优先；
6.勤奋认真，自我激励，独立高效地工作；
7.具有良好的沟通能力、协调能力，以及团队合作能力；
8.具有较强的学习能力，具备文献阅读和技术报告写作能力。
3.工作地点：上海市浦东新区。
（三）招聘程序
1.报名要求
有意者请完整准确填写《应聘表》（须含证件照, 下载链接https://pan.baidu.com/s/1wv1_eGRJqOcrl_0O6j4kFw,提取码u80h），并附相关材料电子版（以RAR压缩包形式发送学历、学位证书，外语能力证书、专利证书等），各项证明材料要清晰完整，每一张大小不超过500k，用“.jpg”格式发送至sntprirecruitment@sh.tobacco.com.cn，邮件主题为：应聘岗位+本人姓名。报名截止时间：2021年12月12日。
2.资格审查及简历筛选
应聘者提供的应聘材料必须真实有效，根据收到的应聘材料进行筛选与资格审查，并择优通知面试及相关考核。
3.考试
考试主要测试应聘者的基本能力、综合素质和专业能力等，一般采取笔试、面试方式，并根据筛选结果适时进行。
4.考察与体检
根据应聘者的考试成绩等确定考察人选，并进行报考资格复审和思想政治素质等考察。
同时，指定三级甲等医疗机构开展录用体检。
5.公示与录用
公司根据应聘者的考试成绩、考察情况和体检结果等，择优确定拟录用人员名单，拟录用人员名单将在中国烟草人才招聘平台、上海烟草集团有限责任公司网站和公司网站同时进行公示。公示无异议的，将正式办理录用手续。
（四）待遇
招聘录用的人员与公司签订劳动合同，其工资、福利待遇按公司规定执行。
转载来源 ：国企招聘
