岗位职责:
1、战略财务规划：参与制定中长期财务战略规划，执行中长期战略的具体方案及细项的跟进（将中长期战略规划整体策略分解到年度经营计划；将中长期战略规划专项策略进行年度持续跟进、推进和优化）；
2、预算与成本管理：组织统筹集团、各事业部年度财务预算编制，监控预算执行情况，及时发现偏差并提出调整建议；负责成本管控，降低服装生产、采购、销售等环节成本。
3、业务伙伴合作：深入了解各业务环节，提供财务专业支持与决策建议，定期与业务部门开展财务沟通会议，解读财务数据，协助业务部门识别财务风险与机会，同时提高整体经营效率；
4、财务分析与决策支持：优化财务分析体系，提供关键财务指标分析与业务洞察报告，为管理层决策提供数据支持。分析整体经营状况，为提高企业的收益性、生产效率和安全性提供合理化建议；
5、变革提效：通过数字化工具运用和组织变革，提高集团经营分析、预算和管控的质量和效率。
6、团队管理与发展：管理财务BP团队，制定团队工作计划，分配工作任务，监督工作进度与质量，培养与发展团队成员专业能力，提升财务BP整体业务水平。任职要求:
1、教育背景：财务管理、会计、金融等相关专业本科及以上学历，CPA等专业资格优先；
2、工作经验：8年以上财务工作经验，其中5年以上财务BP经验或财务分析经验，有服装/鞋服/零售行业经验优先；
3、专业技能：精通财务分析、预算管理、成本控制、财务建模等专业技能；熟练使用财务软件与办公软件，如SAP、Excel等；
4、问题解决：具备较强的问题分析与解决能力，能够快速识别财务风险与业务问题，并提出有效解决方案。具备创新思维，能够不断优化财务工作流程与方法；
5、团队管理：具备良好的团队合作精神，能够带领团队达成工作目标；
6、软性技能：具备较强的逻辑思维能力、沟通协调能力、数据敏感度高及较强的文字语言表达能力。
职能类别：高级财务总监/财务总监 关键字：办公软件excel财务金融预算会计财务管理成本控制团队管理sap